Sunday , September 20 2020
Breaking News
Home / खेल / पक्के चोर हैं पड़ोसी पाकिस्तानी, ये 5 आईडिया PSL ने IPL से किए कॉपी !

पक्के चोर हैं पड़ोसी पाकिस्तानी, ये 5 आईडिया PSL ने IPL से किए कॉपी !

इंडियन प्रीमियर लीग(आईपीएल) की शुरुआत 2008 में हुई थी, जिसके बाद से ये दुनिया की सबसे लोकप्रिय टी20 लीग बन गयी हैं. इस टूर्नामेंट के दर्ज पर अब लगभग सभी क्रिकेट खेलने वाले देशों ने खुद की टी20 लीग शुरू कर दी हैं. पाकिस्तान में भी अब पाकिस्तान सुपर लीग काफी सुर्खियाँ बटौरी रही हैं. आज इस लेख में हम 5 ऐसे आईडियाज के बारे में जानेगे, जो पीएसएल ने आईपीएल से कॉपी किए हैं.

1) टूर्नामेंट फॉर्मेट

PSL 2018: Darren Sammy's courage turns talk away from security and ...

आईपीएल हमेशा नए नए प्रयोग को शुरू करने के लिए जाना जाता है. क्या यह हाल ही में “पावर प्लेयर रूल” और अब “सिक्स हिटिंग चैलेंज” ने भी लीग को लगातार दर्शकों के लिए अधिक रोमांचक बनाने की कोशिश की हैं. दिलचस्प है कि उन्होंने टूर्नामेंट प्रारूप के साथ भी प्रयोग किया है और मौजूदा “प्लेऑफ़” एक ऐसा आईडिया है जिसने प्रतिभागियों और साथ ही प्रशंसकों को रोमांचित किया है.

वर्तमान लेआउट के अनुसार, ग्रुप स्टेज के अंत में टॉप 2 टीमों को फाइनल में जगह बनाने के लिउए दो अवसर मिलेंगे. विशेष रूप से, इसका उद्देश्य टीमों के अच्छे प्रदर्शन को पुरस्कृत करना है. यह प्रतियोगिता के लिए अधिक उत्साह भी पैदा करता है. आईपीएल में इसकी शुरुआत के बाद पीएसएल सहित अधिकांश टी 20 लीगों द्वारा इसे अपनाया गया है.

2) फिल्म इंडस्ट्री और क्रिकेट का विलय

VIVO IPL 2018 - OPENING NITE: Tamannaah Bhatia's sizzles on the ...

इसमें कोई संदेह नहीं है कि जब इंडियन प्रीमियर लीग की शुरुआत हुई थी, तो प्रशंसक क्रिकेट और मनोरंजन इंडस्ट्री इसके आकर्षण से हैरान थे. अचानक, दोनों क्षेत्र  के प्रशंसकों ने नए हितों का विकास किया और यह स्वर्ग में बना एक मैच लग रहा था. भारतीय दर्शकों के लिए पूरी तरह से अनुकूल बॉलीवुड के ग्लैमर के साथ क्रिकेट एक्शन था. आईपीएल की तरह पीएसएल ने भी क्रिकेट के साथ फिल्म इंडस्ट्री को विलय करके क्रिकेट में ग्लैमर बढाया.

3) पुरस्कार देने की प्रणाली

Green cap and Maroon cap - CricTracker

आईपीएल में टूर्नामेंट के सर्वश्रेष्ठ बल्लेबाज और सर्वश्रेष्ठ गेंदबाज को क्रमशः ऑरेंज कैप और पर्पल कैप से सम्मानित किया जाता है. फिर, टूर्नामेंट के सर्वश्रेष्ठ युवा खिलाड़ी के लिए ‘साल का उभरते खिलाड़ी’ पुरस्कार दिया है. अंत में, टीम को ‘फेयर प्ले अवार्ड’ भी दिया जाता है.

इसी तरह, पीएसएल सीजन के सबसे ज्यादा रन बनाने वाले और सबसे ज्यादा विकेट लेने वाले को क्रमशः ग्रीन कैप और मैरून कैप से सम्मानित करता है. इसके अलावा, टूर्नामेंट की सर्वश्रेष्ठ युवा प्रतिभा के लिए इमर्जिंग खिलाड़ी पुरस्कार है. और सीजन की सबसे अनुशासित टीम को ‘स्पिरिट ऑफ क्रिकेट’ पुरस्कार भी दिया जाता है. संक्षेप में कहे तो पीएसएल पुरस्कारों में आईपीएल की रुपरेखा दिखाई देती हैं.

4) ड्रेसिंग सेंस

Shahid Afridi: IPL turned around Indian cricket - Sportstar

आईपीएल में कई बार कुछ मैचों में चीयरलीडर्स को देखा जाता है. कमेंटेटरों के पास एक विशेष ड्रेस-कोड भी होता है जबकि उन्हें प्लेऑफ में पारंपरिक ड्रेस में देखा जाता है. हैरानी की बात यह है कि PSL ने भी यही तरीका अपनाया है.

आईपीएल की तरह, पीएसएल फ्रेंचाइजी ने भी अपनी टीम की जर्सी के साथ प्रयोग किया है. आरसीबी  घरेलू मैच और अवे मैचों के लिए अलग किट का अनावरण करने वाली पहली आईपीएल टीम है, इसलिए आलावा पीएसएलकी टीमें इस्लामाबाद यूनाइटेड और पेशावर ज़ालमी ने भी समान रणनीति अपनाई है. इसलिए यह कहना उचित है कि पीएसएल आईपीएल के ड्रेसिंग सेंस से प्रेरित है.

5) फैन पार्क

VIVO IPL Fan Parks to cover 21 states & 36 cities

आईपीएल ने वीआईपी बॉक्स हो या सुपरफैन प्रतियोगिता, प्रशंसकों को लाइव-एक्शन में अपने सितारों को देखने के लिए कई अवसर प्रदान किए हैं. इसके अलावा, आईपीएल प्रशासन ने उन प्रशंसकों को भी समान महत्व दिया है जो इसे स्टेडियम में नहीं देख सकते हैं. उनके लिए, देश भर में फैन-पार्क हैं जहां वे बड़े पर्दे पर अपने सितारों का आनंद ले सकते हैं. इस कदम ने दूरस्थ क्षेत्रों में खेल को निश्चित रूप से लोकप्रिय बनाया है.

यही कारण है कि अब पीएसएल ने भी अपने फैनबेस को बढ़ाने के लिए ऐसे विचारों को अपनाने का फैसला किया है. आईपीएल फैन-पार्कों की तरह, इसमें विशाल स्क्रीन भी शामिल होंगे. इसके अलावा, दर्शकों के विभिन्न सेटों को आकर्षित करने के लिए अन्य मनोरंजन मोड होंगे.

Check Also

काला कानून : बिना सरकारी इजाजत के छंटनी कर सकेगी 300 से कम कर्मचारियों वाली कंपनियां

300 से अधिक कर्मचारियों वाली कंपनियों को जल्द ही सरकार की मंजूरी के बिना भर्ती ...